공고 제2020- 호

수영구민체육센터 기간제근로자(사무국장) 채용 재공고

부산광역시 수영구에서 2021년 수영구민체육센터 기간제근로자(스포츠클럽사무국장) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다

2020년 12월 21일

부산광역시수영구청장

1. 채용개요

□ 채용인원 : 1명

□ 채용분야

채용분야	채용직급	고용형태	인원 (명)	담당예정 업무
생활체육분야행정	사무국장	기간제	1	⬝스포츠클럽 전체의 경영관리(매니지먼트)를 총괄 ⬝클럽프로그램 기획 및 운영, 회칙 제정, 회원관리 등

❍ 채용기간 : 2021. 1. 18. ~ 스포츠클럽 전환시까지(3개월 예정)

※ 스포츠클럽 전환후 정규직으로 변경

❍ 채용방법 : 공개경쟁(1차 서류전형, 2차 발표 및 면접평가)

□ 근무조건

❍ 근무시간 :  주5일 8시간(9시 ~ 18시)

※ 운영상황에 따라 근무일자 및 시간 조정 가능

※ 시간외 근무가 발생 할 경우 예산범위 내 수당지급 또는 대체휴가 부여

❍ 임금지급 기준

▷ 임금단가 : 1일 82,728원 (2021년 수영구 생활임금 기준단가/일 8시간근무)

※ 주․연차수당·휴일근무수당 별도

※ 클럽전환후 정규직 변경시 연봉 4,000만원~4,500만원 지급 예정

▷ 후생복지 : 4대보험(국민연금, 국민건강보험, 고용, 산재) 가입

2. 채용일정

연번	내 용	시행(예정)일정	장 소	비고
1	채용 공고	’20.12.21(월) ~ 12.29.(화)	수영구청 홈페이지
2	서류 접수	’20.12.30.(수) ~ 2021.1.4.(월) 09:00~18:00(근무시간내)	직접방문 (수영구일자리종합센터)
3	서류 심사 발표	’21.1.6(수)	홈페이지, 개별통지
4	면접 심사	’21.1.13.(수) 14:00	수영구청
5	최종 합격자 발표	’21.1.14.(목) ▷채용일 : ‘21.1.18(월)	홈페이지, 개별통지

※ 상기 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

3. 응시자격 요건

□ 응시자격

❍ (응시자격 기준) 다음 채용자격요건 중 어느 하나 이상을 갖춘    경우 채용분야 응시 가능

❍ (거주지 제한) 공고 전일 주민등록이 부산광역시로 되어있는 자

❍ (응시연령) 공고일 현재 만19세이상

유형	인원	자격요건	비 고
수영구스포츠클럽 사무국장	1명	ㆍ 지역 체육현황에 대한 이해가 높은 자 ㆍ 체육시설관련 근무경력자 ㆍ 스포츠클럽 운영, 기획, 경험자

❍ 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없는 자

▷(결격사유) 다음 어느 하나에 해당되는 사람은 응시할 수 없음

ㅇ 금치산자 및 한정치산자

ㅇ 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람

ㅇ 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

ㅇ 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

ㅇ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고 받고 그 선고 유예기간 중에 있는 사람

ㅇ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

ㅇ 직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 부터 2년이 지나지 아니한 사람

ㅇ 징계로 파면 처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

ㅇ 징계로 해임 처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

4. 심사방법

□ 서류전형 : 30점

❍ 해당 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등이 정해진 기준에 적합

한지 등을 서면으로 심사하여 공고된 응시요건에 적합할 경우

❍ 서류전형 심사 합격자는 채용예정인원의 직종별 각각 2배수를 선발

※ 서류전형 점수산정 10점미만은 불합격 처리될 수 있음

평가항목	평가기준
경력사항	ㅇ 생활체육 분야 관련 실무 경력기간 평가 ※ 경력증명서를 통해 근무기간, 담당업무 등을 확인 ㅇ 15일 이상 근무기간은 1개월로 인정 ㅇ 재직 중인 경우 공고일을 기준으로 기간 산정 ※ 경력인정범위(사무국장: 생활체육행정관련/행정·회계 : 행정, 회계업무관련, 체육지도자 : 생활체육업무관련) 경력·재직증명서(담당업무 필히 명시), 건강보험자격득실확인서가 일치하는 경력만 인정, 아르바이트, 일용직 경력은 인정하지 않음
자격증	ㅇ 직원(체육관련 행정, 회계, 체육지도자) 해당 자격증 소지자
학 력	ㅇ 졸업증명서
직무수행계획서	ㅇ 해당 분야 공고에 명시된 담당예정 업무와 연계하여 직무수행계획서 작성

❍ 행정ㆍ체육지도자 및 회계 : 관련 자격증

구분	행정직원	체육지도자	회계
자격증	‣ 컴퓨터활용능력 (1급, 2급) ‣ 워드프로세서 (단일등급) ‣ 생활체육관련 자격증 (태권도 등 유단증 등)	‣전문스포츠지도사 ‣생활스포츠지도사 ‣노인체육지도사 ‣건강운동관리사 ‣유소년체육지도사	‣ 전산세무 ‣ ERP 화계 ‣ 재경관리사 ‣ 전산회계(회계 FAT) 1급 ‣ 전산회계(세무 TAT) 1급
			‣ 전산회계(회계 FAT) 2급 ‣ 전산회계(세무 TAT) 2급

□ 발표 평가 : 40점

❍ 발표방법 : PPT 발표(10분 이내) 사전 준비

※ 파워포인트로 총20장미만 작성

▷ 주제 : 수영구 스포츠클럽 발전 방안 및 직무수행계획

❍ 평가기준 : 스포츠클럽 이해도, 활성화 방안의 실효성 등

□ 면접평가 : 30점

❍ 대상 : 서류전형 합격자에 한해 직무수행에 필요한 능력과 적격성 종합 평가

❍ 평가항목 : 직무수행 이해도, 적격성, 성실성 및 책임감 등

❍ 심사기준

▷ 심사점수는 면접위원별 합계 점수를 산술 평균한 점수로 한다.

▷ 위원별 점수가 60점 이하를 받은 자는 불합격 처리한다.

▷ 종합평가 합계 점수 100점 만점 중 고득점자 선발

❍ 기타사항

▷ 합격자 결정 후 공무원 채용신체검사서 및 성범죄 조회 등을 거쳐 임용

▷ 추가 합격자 결정 : 최종 합격자의 임용 포기, 결격사유 또는

기타 사정으로 결원이 발생할 경우 예비 합격자 순으로 추가  합격자 선정

▷ 동점자 발생 및 기타사항 발생시 심사위원회 결정에 따름

5. 응시자 제출서류

□ 제출서류

1. 응시원서(붙임1-1) 1부

2. 이력서(붙임1-2) 1부

3. 자기소개서(붙임1-3) 1부

4. 직무수행계획서(붙임1-4)

5. 응시자격 결격사유 확인서(붙임1-5) 1부

6. 개인정보 이용 동의서(붙임1-6) 1부

7. 행정, 전산, 체육 관련 자격증 사본 1부(해당자에 한함)

8. 경력증명서 1부 ※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재

- 경력증명서 상에 근무기간, 담당업무, 발급담당자 성명 및 연락처 등을 명시하여야 하며,      근무기간‧담당업무가 불명확할 경우와 폐업 등의 사유로 업무내용이 불명확할 경우에는      관련 경력으로 인정되지 않을 수 있음  ※ 증명서는 최근 6월 이내 발행분 제출

9. 건강보험자격 득실확인서 1부 ※ 국민건강보험공단 홈페이지(www.nhic.or.kr)에서 발급가능

10. 최종학력증명서 및 성적증명서(학사성적) 각 1부

※ 석사학위 이상은 학위증 사본 포함

11. 주민등록등본 및 초본 1부 ※ 남자의 경우 병역사항 기재 및 최근 6개월 이내 발행한 것

12. 성범죄 경력 조회 동의서(붙임1-7) ※ 채용 신체검사 등 결격사유에 해당하는 경우 합격취소

13. 채용서류 반환청구서(붙임1-8)

14.  PPT 발표자료(별도작성 제출) ※  총20장 미만 작성

6. 기타

❍ 응시희망자는 자격요건 및 접수방법 등을 적합한지를 신중히

검토 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 응시원서 등 제출서류 기재사항이 사실과 다를 경우 과실유무를

불문하고 합격이 자동으로 취소됩니다.

❍ 응시자는 구비서류를 기한 내 제출하여야 합니다.

❍ 제출된 서류의 기재착오 또는 누락, 연락 불능 등으로 인한 불 이익은 지원       자의 책임으로 합니다.

❍ 임용 후 결격사유가 발견될 경우 임용을 취소합니다.

❍ 불합격자에 대해서는 별도의 통지는 없습니다.

❍ 기타 자세한 사항은 부산광역시 수영구민체육센터 (☎ 0516104794)로 문의         하시기 바랍니다.

【붙임 1-1】

응  시  원  서

본인은 수영구스포츠클럽 직원채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2020년     월     일

부산광역시수영구청장 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시직급 (응시분야)	사무국장, 행정직원, 회계직원. 체육지도자		(한자)
주민등록 번 호	-	복수국적 해당여부
주 소	(□ )
전자우편
전 화 (휴대전화)

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응 시 표                                                               (수영구스포츠클럽 직원채용시험)

※응시번호			응시직급 (응시분야)		사무국장, 행정직원, 회계직원,, 체육지도자
성명	(한글)		(한자)
2020년 월 일 부산광역시 수영구청장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증을 지참하고 오세요.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

◎ 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자

본인의 불이익이 됩니다.

◎ 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 워드로 작성합니다.

① ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

② 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 도로명 주소로 정확히 기재함

③ 성명ㆍ주민등록번호ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

④ 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

【붙임 1-2】

이  력  서

가. 공통사항
응시 번호				응시 직급				응시분야		사무국장, 행정직원, 회계직원,체육지도자		성 명
나. 경력사항(반드시 경력증명서에 나타난 사항만 기재)
응시분야 관련경력		근무기관				근무기간(년/월/일)				직 위		담당 업무
		0000				2017.00.00~2017.00.00 (0년0개월)				과장
기타 주요경력		근무기관				근무기간(년/월/일)				직 위		담당 업무
※ 근무기간, 담당업무 등이 경력증명서 내용과 일치해야 합니다. ※ 최근 실적부터 기술하도록 하되, 필요시 별지 사용이 가능함
다. 기술 및 자격
자격증			자격증명		자격증 취득/등록일					등록번호					자격 검정기관
어학			시험명		등록번호					응시일자					점수
기타 보유 자격 또는 기술
라. 학 위
전공 분야					학위 취득(예정)일								학위 종류
마. 연구 및 수상 실적
연구실적			논문제목		연구자/저자				발표기관		발표자			발표일자
수상실적			대회(명)		수상내용						수여기관			수상년월일
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2020 년 월 일 성 명 : (서명 또는 인) 부산광역시수영구청장 귀하

【붙임 1-3】

자 기 소 개 서

❍ 성       명 :

❍ 생 년 월 일 :

-------------------------------------------

❍ 작성요령

- 분량은 A4용지 2매이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

- 글씨체 굴림, 글씨크기 13포인트, 줄간격 160, 용지 좌우 상하 여백은 각각 20, 머리말, 꼬리말은 각각 10으로 작성 (보고서 매장마다 쪽 번호를 부여)

※ 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 직장구성원으로 바람직한
태도, 대인관계, 취미활동 등을 종합적으로 고려하여 작성

(작성자 서명은 자필서명)

2020년     월     일

작성자 :             (자필서명)【붙임 1-4】

직무수행계획서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

○ 응시분야 :

○ 성    명 :

○ 생년월일 :      년   월   일 (만   세)

--------------------------------------------------------------

□ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응시분야에 대한 자신의 생각, 향후계획, 발전방안 등을 수영구스포츠클럽의 입장에서 자유롭게 기술

- 분량은 A4용지 3매이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

- 글씨체 굴림, 글씨크기 13포인트, 줄간격 160, 용지 좌우 상하 여백은 각각 20, 머리말, 꼬리말은 각각 10으로 작성 (보고서 매장마다 쪽 번호를 부여)

※ 공고에 명시된 담당예정업무와 연계하여 작성

2020.    .     .

작 성 자 :                 (서명)

【붙임 1-5】

응시자격 결격사유 확인서

구 분	내 용	해당	비해당
지방공무원법	피성년후견인 또는 피한정후견인
제31조(결격사유)	파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
	금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
	금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
	금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
	법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람, 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 ｢형법｣제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
	｢형법｣제303조 및 ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣제10조에 규정되 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
	징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
	징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
본회 처무 규정	금치산자 및 한정치산자
제15조(결격사유)	파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람
	금고이상의 형을 선고 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
	금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
	금고 이상의 형의 선고유예를 선고 받고 그 선고 유예기간 중에 있는 사람
	법원 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
	징계로 파면 처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
	징계로 해임 처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

※ 결격사유 내용을 확인하고 해당, 비해당란에 ○,×로 작성 요망.

본인은 부산수영구스포츠클럽 직원 채용시험의 응시자격 결격사유 확인서를  작성하여 제출함을 확인합니다.

2020년     월     일

응시자 :                 (서명)

【붙임 1-6】

개인정보 수집‧이용‧제공 동의서

사진부착 (3.5cm × 4.5cm) 최근 6개월 이내	성 명
	생년월일
	현 주 소
	연 락 처 (휴대전화)
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 자료 보관 시 까지
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용되지 않습니다. ▪ 사진 등 정보는 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음
년 월 일 성 명: (서명)

【붙임 1-7】

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호서식] <개정 2015.5.1.>
성범죄 경력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 생년월일)	외국인등록번호(외국인의 경우만 기입)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 부산수영구스포츠클럽(예: 유치원, 어린이집, 아동복지시설, 청소년쉼터, 청소년활동시설, 의료기관 등) 취업자(취업예정자)로서, 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회에 동의합니다.
년 월 일
동의자			(서명 또는 인)
유의사항
1. 개인정보 수집항목 : 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항 : 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적 : 수집된 개인정보는 성범죄 경력조회 신청 등을 위하여 사용됩니다.
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

【붙임 1-8】

[별지 제3호서식]

채용서류 반환청구서

접수번호		접수일자
청구인	성 명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2020년 월 일 청구인 (서명 또는 인) 부산광역시 수영구청장 귀하
공 지 사 항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.